EdisonTeam.pl
środa, grudzień 13, 2017
Artykuły filtrowane wg daty: luty 2013 - StoSłów - EdisonTeam.pl - BLOG Prezentacji Publicznej

Ostatnio byłam na wystąpieniu osoby mówiącej o etycznym zachowaniu w miejscu pracy. Przez 3 godziny osoba nie użyła ani jednego slajdu, a czas minął błyskawicznie. Osoba zaczęła od dobrej definicji pojęć, korzystając ze słownika polskiego oraz książek nowoczesnych autorów zajmujących się zagadnieniami etycznymi (nikt nie poczuł się przez to urażony, a raczej potraktowany poważnie i rzeczowo). Następnie przystąpiła do głównej części prezentacji. Najważniejsze jednak było to, że w każdym słowie, geście, zachowaniu osoba była ekstremalnie wiarygodna. To mnie skłoniło do zastanowienia się co wpłynęło na takie odczucie.

Dział: Sto Słów

Może słyszysz nieraz przed prezentacją, nagraniem wypowiedzi do kamery: „Bądź sobą, zachowuj się naturalnie”.

Naturalnie, czyli jak? Jak być sobą, kiedy ci wszyscy ludzie patrzą, szef świdruje oczami a przez głowę cwałują Ci słupki, które mają piąć się w górę i te wszystkie nierealne do osiągnięcia cele?

Dział: Sto Słów
piątek, 15 luty 2013 02:00

Ja i ambiwalencja emocjonalna

„Ambiwalencja emocjonalna”- pierwszy raz termin ten usłyszałem na studiach, a było to na zajęciach z psychologii społecznej. Wykładowca powiedział mniej więcej tak: „Ambiwalencja emocjonalna to stan przeżywania (jednocześnie) dwóch przeciwstawnych uczuć. To tak, jakby twoim nowym, bardzo drogim samochodem, w górach, jechała twoja osobista mamusia - teściowa. Nagle… widzisz coś niepokojącego. Droga się urywa, a ona z łoskotem leci w przepaść! To, co teraz czujesz to ambiwalencja. Dotkliwe poczucie straty i przejmująca radość!”.

Dział: Sto Słów
wtorek, 12 luty 2013 02:00

Korzyści dla mówcy

Czasami zdarza się nam okazja do wystąpienia, którą możemy przyjąć lub odrzucić. Nie zmniejszy to naszych szans w pracy, natomiast na pewno zabierze trochę czasu na przygotowanie, no i jeszcze ten stres… mniejszy lub większy, ale jednak. No to po co?

Sama stanęłam jakiś czas temu przed tym pytaniem. Okazją była konferencja branżowa, a ja miałam poruszyć jeden z tematów w kontekście doświadczeń mojej firmy. Moment, jak to zwykle bywa, niezbyt dobry. W pracy dużo się działo, więc czas, który ewentualnie poświęciłabym na przygotowanie swojego wystąpienia, z powodzeniem mogłam wykorzystać do nadrobienia różnych zaległości. A jednak się zdecydowałam. Dlaczego?

Dział: Sto Słów

Wszystko, co tu opisałem, to początek myślenia o fenomenie oddziaływania autentycznego. Trzy zaproponowane hipotezy sugerują: 1. Efekt jego działania, czyli wzbudzenie u słuchaczy wysokiego poziomu zaufania i otwartości (hipoteza nr 1), 2. Rodzaj czy charakter wpływu, jaki stosuje autentyczny - jego oddziaływanie nie sprowadza się do przytaczania argumentów natury intelektualnej, ale czerpania głównie z obszaru emocji (hipoteza nr 2). 3. Z całego zestawu „narzędzi perswazji” autentyczny wybiera to najskuteczniejsze - przykład. Mówca autentyczny wpływa na słuchacza żywym, przekonującym przykładem, dodajmy tylko, że udoskonala on owe narzędzie, a jego efektywność podnosi do potęgi n-tej! (hipoteza nr 3).

Na przyszłość pozostawiam do rozwinięcia następujące tematy:

Dział: Sto Słów

Dlaczego warto zaprzątać sobie głowę oddechem? Nie tylko z powodu sprawności wydobywania głosu. Tak... będziesz lepiej odbierany, lepiej słyszany, a zdrowe będą nie tylko fałdy głosowe zwane potocznie strunami.

Oddychanie torem przeponowo-brzusznym pomaga utrzymywać w dobrym stanie kręgosłup, bo pracują mięśnie, których więzadła są przyczepione do kręgów. Dlatego czasem po śpiewaniu, albo nawet dłuższym mówieniu, czuje się zmęczenie na plecach w okolicy lędźwiowej :o)

Dział: Sto Słów

Moja trzecia hipoteza dotycząca próby wyjaśnienia fenomenu siły oddziaływania autentycznego mówcy/rozmówcy związana jest z podsumowaniem wyników badań jakiego dokonał kiedyś jeden z największych od analizowania zjawiska „wpływu społecznego”. Profesor Mark R. Leary, bo o nim właśnie myślę, napisał kiedyś tak: „W ciągu ostatnich 30 lat liczne badania wykazały że działanie …. jest jedną z najpotężniejszych metod wpływania na cudze zachowanie.” No właśnie, co byście wstawiali w miejsce kropek? Podam przykładowe podpowiedzi:

Dział: Sto Słów

Popularne na Blogu

  • 1
  • 2
  • 3

Riposta – czy można nauczyć się ripostow…

W pierwszej części opisałem jedną, dość istotną cechę riposty oraz zad...

Lekcja anatomii dla prezentera

Lekcja anatomii dla prezentera

Anatomia, to tyle co nauka o budowaniu czegoś, na przykład mamy anat...

Najlepiej przygotowana prezentacja może …

O konieczności dokonywania prezentacji publicznych dowiedziałem się ju...

Człowiek tworzy sytuację, sytuacja tworzy człowieka.

Człowiek tworzy sytuację, sytuacja tworz…

Właśnie kończyłem rozmowę z prezesem firmy z branży nowych technologii...

Wystąpienie Baracka Obamy, czyli praktyczny przepis na wyborny obiad

Wystąpienie Baracka Obamy, czyli praktyc…

Słuchając wystąpienia Baracka Obamy na Placu Zamkowym z okazji 25-leci...

Siła storytellingu w programach zmiany kultury organizacyjnej

Siła storytellingu w programach zmiany k…

Jak zmienia się kulturę organizacyjną? Najczęściej, w uproszczeniu, dz...

Autorzy Bloga

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
Anna Dąbrowska

Anna Dąbrowska

Menedżer ds. szkoleń i rozwoju w Wydawnictwie Nowa Era Sp. z o.o.

Artur Kalicki

Artur Kalicki

Prezenter; TVP

Radek Głowacki

Radek Głowacki

Konsultant, trener; EdisonTeam.pl

Marek Stączek

Marek Stączek

Doradca, trener; EdisonTeam.pl

Bogumiła Jankowska

Bogumiła Jankowska

Ekspert ds. HR; BZ WBK

Marcin Korowaj

Marcin Korowaj

Radny dzielnicy Białołęka m. st. Warszawy

Anna Rajtar-Klepuszewska

Anna Rajtar-Klepuszewska

Menedżer ds. HR; Netia

Dr Joanna Kantor-Martynuska

Dr Joanna Kantor-Martynuska

Naukowiec, wykładowca; Instytut Psychologii PAN

Marek Ignyś

Marek Ignyś

Trener wewnętrzny; Bayer Polska

Przemysław Kopyto

Przemysław Kopyto

Menedżer; UCB Pharma

Tomasz Kryński

Tomasz Kryński

Menedżer; Bayer Polska

Dr Włodzimierz Tasak

Dr Włodzimierz Tasak

Historyk, mówca; WBST

Tadeusz Żórawski

Tadeusz Żórawski

Prezes Zarządu; Universal McCann

Adam Rogala

Adam Rogala

Trener medialny; A-Z Studio  

Piotr Chromiński

Piotr Chromiński

Trener wewnętrzny; TZMO

Magdalena Stankiewicz

Magdalena Stankiewicz

Menedżer ds. produktu; MundiPharma Polska

Paweł Cegiełko

Paweł Cegiełko

Radca prawny

Robert Hirt

Menedżer

Rafał Waśniewski

Marketing manager

Monika Hycnar

Ekspert HR

Katarzyna Halicka

Dział PR; Wirtualna Polska

Zbigniew Pawlak

Storyteller, podróżnik, konsultant, www.miedzykulturami.pl

Małgorzata Boguszewska

Promotion Manager Novartis Poland Sp. z o.o.

Anna Nieżurawska

Anna Nieżurawska

Coachwise™ Certified Coach. Trenerka. Mentor Coach. Dyrektor zarządzaj...

Szukaj na Blogu

Znajdź nas na:

Zapisz się do newslettera !

Szybki Kontakt

Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.
Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

Adres:

ul. Gen. Zajączka 11a/13,
Warszawa 01-510, Polska

tel. kom.: 604 720 161